แรงงานต้องการให้คนงานมีส่วนร่วมในบริษัท

แรงงานต้องการให้คนงานมีส่วนร่วมในบริษัทที่จ้างงานมากขึ้น การอภิปรายเกี่ยวกับการกำกับดูแลกิจการในสหราชอาณาจักรไม่จำเป็นต้องตื่นตัว คุณไม่จำเป็นต้องแบ่งปันปรัชญาเศรษฐกิจของนายกฯ เงา John McDonnell ในการคิดว่าความคืบหน้าในการที่เราสนับสนุนให้ บริษัท พิจารณาความสนใจของกลุ่มผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่มีอยู่ในวงกว้างได้รับการขี้กลัวมาก

แต่วิธีการที่แรงงานได้รับการแนะนำให้ทำเช่นนี้ดูเหมือนจะก่อให้เกิดคำถามมากกว่าที่จะตอบ แน่นอนรายละเอียดปลีกย่อยของแผนยังไม่พร้อมใช้งาน แต่ตามรายงานบริษัท ใด ๆ ที่มีพนักงานกว่า 250 คนจะต้องถือครองหุ้น 10% เมื่อเวลาผ่านไปแก่พนักงานของ บริษัท สัดส่วนการถือหุ้นจะเพิ่มขึ้นเรื่อย ๆ ในระยะเวลา 10 ปีและจะได้รับการบริหารจัดการโดยกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ พนักงานไม่สามารถซื้อหรือขายหุ้น แต่พวกเขาจะได้รับประโยชน์จากเงินปันผลที่ บริษัท จ่ายให้ได้ถึงขีด จำกัด 500 ปอนด์ การชำระเงินที่สูงกว่าขีดจำกัด ดังกล่าวจะไปที่รัฐบาล